Вакансии

2014-11-17T18:27:53Z

Orlov:

== О нас ==
Не смотря на то, что мы - IT компания и должны поклоняться технике и высоким технологиям, мы считаем что [http://www.magister.msk.ru/library/stalin/14-52.htm кадры решают всё]. Некоторые наши понятия отличаются от общепринятых, подумайте близки ли они вам.
* Люди проводят на работу большую часть своей сознательной жизни, пусть эта часть жизни будет интересной и яркой
* Мы не верим в магию денег. Если человеку не интересна работа, то никакая гипотетическая премия не вернёт ему этого интереса, поэтому мы отменили все премии и KPI
* Но при этом мы считаем, что сотрудники должны удовлетворять свои материальные потребности получая хорошую ЗП либо иным способом, поэтому мы реализовываем свою соцпрограмму
* Если сотрудник работает у нас это означает, что мы высказываем ему высокую степень доверия и считаем его ценным человеком, а он высказывает высокую степень доверия нам и считает интересным работать у нас.
* Нам не интересны проекты, вся главная суть которых выражается в получении материальной прибыли
* Нам интересны проекты, суть которых в том, что они могут улучшить жизнь или помочь людям
* Для нас очень важны качества сотрудников как людей и как профессионалов, а не как трудовых единиц
* Мы считаем, что работа в компании - это место, где человек встречает близких себе по духу людей, которым он готов помочь не только по работе
* Нам не нравится половинчатость и не законченность как в реализуемых проектах, так и в отношении к работе, поэтому мы стараемся сделать проект цельным, а людей искать на полную ставку, без совместительств

'''У нас есть офисы в городах:'''
* Москва
* Волгоград
* Краснодар
* Белгород

А также мы подумываем над тем, чтобы открыть офисы в таких городах как:
* Симферополь
* Севастополь

'''А еще в офисе у нас есть'''
{{note| Раздел надо переделать в картинки}}
* Хамелеон
* Теннисный стол
* Шведская стенка
* Велостоянка
* PlayStation и XBox
* Игровое кресло
* Массажное кресло
* И вкусные печеньки

'''Наши сотрудники:'''
* побывали на совместном корпоративном отдыхе в [http://netvoxlab.livejournal.com/959.html Альпах], [http://netvoxlab.livejournal.com/2779.html Карелии] и на [http://netvoxlab.livejournal.com/7428.html Байкале];
* ездили в индивидуальные корпоративные туры в [http://netvoxlab.livejournal.com/5027.html Испанию], [http://netvoxlab.livejournal.com/8917.html Грецию], [http://netvoxlab.livejournal.com/5367.html Чехию], [http://netvoxlab.livejournal.com/3657.html Египет] и другие страны;
* посещают фитнес-клубы по расширенному соцпакету компании;
* не заботятся об оплате своего домашнего интернета и мобильного телефона (также входит в расширенный соцпакет для сотрудников);
* пользуются оборудованной комнатой отдыха, играют в офисе в настольный теннис, X-box, массажным креслом;
* обедают в любом удобном кафе или ресторане (всё тот же расширенный соцпакет);
* участвуют в [http://netvoxlab.livejournal.com/9509.html совместных спортивных мероприятиях] и корпоративных развлечениях (картинг, пейнтбол, [http://netvoxlab.livejournal.com/3368.html отмечание праздников] и т.д.).

'''Присылайте свои резюме на hr@netvoxlab.ru или отправляйте отклики на HeadHunter

[[File:hh.png|133px|link=http://hh.ru/employer/623979|HeadHunter]]

== Руководитель проектов ==
Требуемый опыт работы: 1–3 года

'''В составе проектной команды вы будете заниматься следующим:'''
* Решение проблем, возникающих в проекте
* Определение ролей и обязанностей в проекте для всех членов команды проекта (аналитики, разработчики, тестировщики, группа эксплуатации)
* Разработка и своевременное обновление плана проекта
* Мониторинг хода исполнения проекта, прогнозирование отклонений и принятие своевременных мер по их устранению
* Координация коммуникаций между всеми участниками проекта и его заинтересованными сторонами
* Проведение анализа эффективности этапов проекта и проведение послепроектного анализа
* Участие в презентациях продуктов и решений компании

'''Требования:'''
* Высшее, техническое (в области информационных технологий, телекоммуникаций, связи) образование
* Понимание специфики процесса разработки программного обеспечения
* Понимание возможностей и ограничений.NET, JAVA-платформ, различных СУБД и архитектурных решений
* Английский (чтение документации)
* Знание стандартов управления проектами (PMBOK), наличие сертификатов PMP, PMExpert, Microsoft приветствуется
* Готовность к командировкам (в основном по ЦФО)

'''Личные качества:'''
* Инициативность
* Способность находить решения, комплексное мышление
* Коммуникабельность
* Способность устанавливать контакт, открытость
* Самоконтроль
* Способность к решению конфликтов
* Лояльность, готовность помочь
* Лидерство
== Аналитик ==
Требуемый опыт работы: 1–3 года

'''В составе проектной команды вы будете заниматься следующим:'''
* Исследование предметной области
* Анализ и формализация требований заказчика
* Разработка технических заданий на разработку ПО, анализ возможных вариантов реализации
* Моделирование и автоматизация бизнес-процессов
* Общение с заказчиком, выяснение его потребностей, консалтинг
* Постоянное взаимодействие с заказчиком и разработчиками, управление изменениями в требованиях
* Презентация результата работ заказчику
* Участие во внедрении и сопровождении разработанной ИС

'''Требования:'''
* Готовность к командировкам, в основном в регионы ЦФО
* Опыт работы системным или бизнес-аналитиком в области разработки ПО 1-3 года
* Умение грамотно управлять своим временем и задачами
* Умение быстро систематизировать и формализовывать разрозненную информацию
* Умение понятно и лаконично писать технические тексты, в том числе и по ГОСТ
* Навыки использования инструментальных средств аналитика, в том числе и для создания различного рода схем и диаграмм (UML, BPMN, IDEF0, ARIS и др.)
* Высшее техническое образование

'''Большим плюсом для кандидата будет:'''
* Большой багаж прочитанных книг таких авторов как К. Вигерс, А. Коберн, А. Купер и др.
* Активное участие в конференциях, лекциях, тренингах и в обсуждениях на страницах интернет-сообществ аналитиков
* Опыт тестирования программных продуктов или их разработки
* «Собственные наработки» в технике (приемах) выявления требований, алгоритмах работы с документами, в структуре шаблонов документов различных типов
* Наличие сертификатов (Microsoft, UML, XML и т.д.)

== Специалист по тестированию ==
Требуемый опыт работы: не требуется

'''Обязанности:'''
* подготовка тестового окружения;
* разработка документации (руководств и инструкций, документов по тестированию);
* тестирование ПО;
* поддержка пользователей.
* Требования:
* базовые знания по тестированию программного обеспечения;
* техническое образование;
* грамотный русский язык;
* отличное знание ПК;
* знание пакета MS Office;
* знание английского языка на уровне чтения технической документации;
* желателен опыт работы в области тестирования программного обеспечения.

'''Профессиональные качества:'''
* усидчивость;
* быстрая обучаемость;
* инициативность;
* самостоятельность.
* Личностные качества:
* жизнерадостность;
* оптимистичность.

== Программист-разработчик dotNet ==
Требуемый опыт работы: 1–3 года

'''Требования:'''
* опыт программирования на C# не менее года;
* желателен опыт разработки WEB-приложений на ASP.NET, ASP.NET MVC;
* опыт работы с БД MS SQL и использование T-SQL;
* также желательно знание паттернов программирования, принципов SOLID.

'''Обязанности:'''
* В основном - писать аккуратный код на C#, поддерживать свой аккуратный код и чужой, даже если он не аккуратный.
* Самостоятельно и в сотрудничестве с другими разработчиками придумывать и реализовывать архитектуру решения очередной задачи.
* Писать тесты, соблюдать регламенты и договоренности.
* Знакомиться с новыми технологиями и концепциями. Возможно быть готовым писать необычное ПО.
* Мы предлагаем:
* участие в интересных, крупных проектах;
* профессиональную и дружную команду разработчиков;
* официальное оформление;
* расширенный соцпакет;
* гибкий график работы;
* перспективы профессионального роста.

К резюме можно приложить пример исходного кода Вашей программы, иллюстрирующий Ваши наиболее сильные навыки.

Обязательно использование ООП.

== Старший программист-разработчик dotNet ==
Мы ищем опытного разработчика C#.

Требуемый опыт работы: 3–6 лет

'''Требования:'''
* ASP.NET MVC
* NHibernate / Entity Framework
* T-SQL
* опыт работы с системами непрерывной интеграции и контроля версий
* самостоятельно решать поставленные задачи
* умение вести разработку и сопровождение комплексных подсистем, формировать и уточнять требования к их функционалу
* продвинутое знание синтаксиса и опыт применения языка программирования C#
* знание и умение работы со следующими аспектами разработки и технологиями: многопоточный код, сетевое взаимодействие, WPF, модульное и интеграционное тестирование, алгоритмика

== Юрист ==
Требуемый опыт работы: 1–3 года

'''Обязанности:'''
* разработка, экспертиза и согласование договоров, связанных с использованием результатов интеллектуальной деятельности, договоров о неразглашении информации (NDA), а также договоров поставки, подряда, оказания услуг, агентских договоров
* работа с объектами интеллектуальной собственности (объекты авторского права, средства индивидуализации);
* подготовка правовых заключений и консультирование сотрудников компании по различным вопросам применения гражданского, административного законодательства, в том числе по вопросам интеллектуальной собственности.
* анализ зарубежного и российского законодательства в области интеллектуальной собственности, информации и интернета с целью совершенствования работы компании в данном направлении;
* претензионная работа.

'''Требования:'''
* высшее профильное (юридическое) образование;
* хорошее знание гражданского законодательства (включая 4 часть ГК); желательно знание законодательства об информации, персональных данных;
* опыт работы по специальности - от двух лет (опыт работы в области интеллектуальной собственности, в IT-сфере будет плюсом);
* ответственность, добросовестность, внимательность и аккуратность, коммуникабельность, работоспособность, инициативность, стремление к профессиональному развитию;
* уверенный пользователь ПК и компьютерной техники, знание программ MS Office и умение пользоваться правовыми базами.

== Специалист группы поддержки пользователей ==

Требуемый опыт работы: не требуется

'''Обязанности:'''
* решение проблем пользователей;
* разработка документации (руководств и инструкций, документов по тестированию);
* тестирование ПО;
'''Требования:'''
* базовые знания по тестированию программного обеспечения;
* техническое образование;
* грамотный русский язык;
* отличное знание ПК;
* знание пакета MS Office;
* базовое знание английского языка;
* готовность к посменному графику и ночной работе.
'''Профессиональные качества:'''
* умение доводить дело до конца;
* усидчивость;
* быстрая обучаемость;
* инициативность;
* самостоятельность.
'''Личностные качества:'''
* жизнерадостность;
* стрессоустойчивость;
* оптимистичность.

WikiNVX - Вклад участника [ru]

Вакансии